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第十节如何建立混序式团队文化？（主讲人：李文）

所属专辑: 裁员潮，你拿什么养活自己

主播:

大师小课

最近更新: 2018-12-18时长: 14:45

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如何建立一种混序式的团队文化？

▋ 混序式团队文化的意义

△ 混序就是混沌加秩序

团队不能光有严格的秩序，那样会失去创新和活力。

混沌文化提供的好处就是让团队随时保持足够的内部的包容性，宽容性，创新性。只有有了宽容和包容的文化氛围，大家才敢于把自己的想法讲出来，大家才乐于把产品和项目做好。

只有混沌才能够包容，才有灰度，大家的创意才有能够生存的空间，大家才能够各抒己见，自由发挥自己的能力和潜力。

▋ 团队领袖的作用

△ 团队文化中要有抗脆弱性，或者叫做适应性

粟毅:笔记做了一百页以上、欢迎大家来交流

2018-12-28

粟毅:这几天每天听一遍、受益匪浅、绝对是我们小微创业的宝典、感谢李文博士

2018-12-28

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