对话:15年外企HR老兵、职业转型教练 - Linda
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当腾讯朋友拿着N+3大礼包结果重度抑郁到失联,当花旗中国「最高N+6」的新闻刷屏,这些看似诱人的补偿背后,实则是无数30+职场人深陷的焦虑与迷茫:薪资越高,沉没成本越大,越不敢轻易变动;专业技能越精深,赛道越窄,转型似乎越难。
更令人沮丧的是,许多人发现自己投出的简历石沉大海,想创业又畏惧未知的风险,甚至在职业测评后才猛然发现,自己的真正优势与当前工作内容完全错配。
本期我们跟嘉宾linda一起,凭借她独特的“HR黑箱视角”和职场教练的辅导经验,为我们剖析裁员预警信号,揭秘招聘系统真相,并给出一套从“职场螺丝钉”到“超级个体”的实用转型方法论,帮助在职业十字路口徘徊的你,打破“越想越迷茫”的困局,找到真正属于自己的职业路径。
本期节目重点:
* 裁员预警:HR眼中,哪三类人最容易被“优化”?...
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